ビジョン・ミッション

社員一人ひとりがいきいきと働けるような組織にしたい。
自ら考え動くような組織にしたい。
１＋１を２以上にしたい。
ビジョンを共有し、実現したい。
組織をより良くしたい。

そうした思いや願いが実現するまでのプロセスを描き、支援することがミライバの役割です。

組織で働く一人ひとりの持つ個性や能力、思いや願いを解放し、対話によって組織そのものが持つ可能性に満ち溢れた「未来」を描いていく。組織に変化が起きるときには、そのような“未来を創る場”が立ち現れます。

私たちは、そのような“場”が生まれるプロセスをデザインし、そのような“場”をファシリテーションしていきます。

「未来を創る場」をつくる

それが、私たちミライバです。

組織に関わりのあるすべての人々が自分自身の心根にある想いに従うことができ、個の力を超えた貢献をできている喜びに満ち、個人と組織の真価が発揮し続けられる。そして平和と調和に満ちた社会の実現

存在意義に満ち溢れ、その存在意義を全うし続ける組織づくりを実現します